为进一步加强新提拔干部的廉洁从业教育，增强干部责任意识、纪律意识和廉洁意识，11月19日下午，集团公司纪委组织对20名新提拔干部开展了廉洁从业知识考试，进行了廉政提醒谈话，切实把好廉洁从业教育关。

图为2018年度新提拔干部政治纪律考试现场

　　此次考试内容包括《中国共产党纪律处分条例》《国有企业领导干部廉洁从业准则》《中华人民共和国监察法》以及公司规章制度等，涵盖了党员干部廉洁从政的各方面。考试成绩将作为新提拔干部年度考核、党风廉政建设责任制考核、提拔重用的重要参考。

图为古小云同志对新提拔干部进行廉政谈话

　　集团公司党委委员、纪委书记古小云对新提拔干部进行了廉政谈话，要求全体新提拔干部要深入学习党章党规党纪和法律法规，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线，并提出四点要求：一要做到要心中有企，主动作为，各新提拔干部要积极树立“主人翁”意识，在新的岗位上要充分体现价值、奉献价值。二要做到心中有责，积极作为，明细岗位职责，认真履职尽责，为公司作出新的贡献。三要做到心中有度，依规而为，要加强学习，提升能力，严格执行制度，严格坚持检验检测标准，确保不走形变样。四要做到心中有纪，不能乱为，要坚持守住底线，管好自己，管好责任对象，既抓经营发展，又抓党风廉政建设，切实履行“一岗双责”。